Менеджер по подбору персонала

Высшее образование, среднее профессиональное. Знание процесса набора персонала, техник проведения интервью. Знание трудового законодательства. Владение современными инструментами поиска и оценки... Подбор персонала. Закрытие потребности, ведение учета. Контроль закрытия вакансий, принятие решения по проблематике. Организация оперативной сверки открытых вакансий, размещение вакансий...