**Одинаковые резюме, разный пол: мужчину приглашали на собеседование заметно чаще**
отправляла на одни и те же вакансии два практически одинаковых резюме · — · Telegram
**Одинаковые резюме, разный пол: мужчину приглашали на собеседование заметно чаще**
⠀
Эксперимент Midas в Испании показал неожиданную разницу при поиске работы водителем. Компания отправляла на одни и те же вакансии два практически одинаковых резюме — образование, опыт и доступность совпадали, отличался только пол кандидата.
⠀
Мужчину приглашали на собеседование в **25% случаев**, женщину — лишь в 15%. В среднем мужчине требовалось отправить 4 заявки, чтобы получить приглашение, женщине — **6,7 заявки, то есть на 67% больше**.
⠀
Эксперимент охватил около сотни вакансий, поэтому Midas подчёркивает: результаты нельзя переносить на весь рынок труда Испании. Однако они указывают на возможную предвзятость уже на первом этапе отбора в транспортной отрасли.
⠀
#Испания #РаботаВИспании #Транспорт