Руководитель отдела подбора персонала

Опыт работы в массовом подборе персонала от 2 лет (желательно в логистике, производстве, аутсорсинге). Понимание особенностей подбора рабочих специальностей и... Анализ рынка труда, разработка новых каналов привлечения персонала. Подготовка отчётности, аналитики , предложений по оптимизации HR-процессов. Разработка и актуализация должностных...